南陵县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、数字化建设专员等。要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，具备相关专业背景及工作经验者优先考虑。招聘旨在优化图书馆服务，提升读者阅读体验，推动文化事业发展。欢迎有志之士报名加入，共同为南陵县的文化事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及职责
2. 招聘流程
3. 待遇
4. 注意事项
5. 联系方式

随着社会的快速发展，南陵县图书馆为适应日益增长的读者需求和知识信息的更新迭代，正积极寻求一批富有热情、专业技能突出的优秀人才加入我们的团队，以下是南陵县图书馆的最新招聘信息。

招聘岗位及职责

1、图书管理员

职责：负责图书的借阅、归还、整理以及书架的维护；进行图书的采购、分类和编目；推广图书馆的各项活动，解答读者咨询，维护馆内秩序等。

要求：大专以上学历，图书馆学或相关专业优先，具备良好的服务意识和沟通能力，有相关工作经验者优先。

2、信息技术员

职责：负责图书馆的数字化建设，包括电子资源的整合、更新与维护；处理图书馆网站及内部办公系统的技术问题；为读者提供技术支持等。

要求：计算机或相关专业本科以上学历，熟悉数据库管理，具备良好的编程能力和网络知识，有图书馆信息技术工作经验者优先。

3、读者服务专员

职责：负责策划和推广图书馆的读者活动；组织各类讲座、培训和学习小组；撰写宣传文案，提高图书馆的知名度和影响力等。

要求：大专以上学历，具备良好的文字功底和策划能力，有较强的沟通能力和团队协作精神，有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至南陵县图书馆官方招聘邮箱（请查阅南陵县图书馆官方网站获取邮箱地址），简历请注明应聘岗位、联系方式及近期照片。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试将包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、服务意识和综合素质。

4、录用：根据面试结果，我们将择优录用并通知应聘者办理入职手续。

待遇

南陵县图书馆为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并依据员工的工作表现和业绩进行奖励，我们还为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利等。

注意事项

1、报名截止日期：（请根据实际情况填写）

2、应聘者请确保提交的个人信息真实有效，如有虚假，将取消应聘资格。

3、应聘过程中，请注意保持手机畅通，以便接收我们的通知。

4、入职后，需遵守南陵县图书馆的各项工作规定和规章制度。

南陵县图书馆一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的知识资源，我们的成长离不开每一位员工的辛勤付出，我们期待你的加入，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式联系我们：

地址：南陵县图书馆（请填写具体地址）

电话：（请填写联系电话）

邮箱：（请填写联系邮箱）

我们真诚地欢迎有志之士加入南陵县图书馆，共同书写我们的美好未来！

就是关于南陵县图书馆最新招聘信息的全部内容，我们期待你的加入，让我们携手共进，为知识的传播和文化的繁荣做出更大的贡献。