本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 岗位职责及任职要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项
6. 联系方式及公告有效期
7. 招聘背景及意义
8. 招聘后续工作

随着乡村振兴战略的深入推进，于洪区农业农村局在提升农村产业水平、优化农村生态环境等方面发挥着重要作用，为适应新形势下农业农村发展需求，于洪区农业农村局现面向社会广泛招聘优秀人才，共同投身于洪区农业农村事业的发展。

招聘公告

于洪区农业农村局最新招聘信息如下：

1、招聘职位：农业技术推广员、农业项目管理师、农业信息化专员等。

2、招聘人数：根据工作需要，具体人数面议。

3、招聘条件：

（1）具有良好的政治思想素质和职业道德，遵纪守法，品行端正；

（2）具备岗位所需的专业知识和工作能力；

（3）身体健康，能适应基层工作；

（4）农业技术推广员要求农业相关专业本科以上学历；农业项目管理师要求具备项目管理相关经验；农业信息化专员要求计算机或农业相关专业，熟悉农业生产信息化技术。

岗位职责及任职要求

1、农业技术推广员：

岗位职责：负责农业技术的宣传、推广与应用，指导农民科学种植、养殖，提高农业生产效益。

任职要求：农业相关专业本科以上学历，具备一定的实践经验，熟悉现代农业技术，有较强的沟通能力和组织协调能力。

2、农业项目管理师：

岗位职责：负责农业项目的策划、实施与监管，确保项目顺利进行，达到预期目标。

任职要求：具备项目管理相关经验，熟悉农业项目操作流程，具备较强的计划、组织、协调及沟通能力。

3、农业信息化专员：

岗位职责：负责农业信息化技术的推广与应用，提高农业生产信息化水平，助力现代农业发展。

任职要求：计算机或农业相关专业，熟悉农业生产信息化技术，具备较强的学习与创新能力，良好的沟通能力和团队协作精神。

招聘流程

1、报名：请将于洪区农业农村局招聘报名表及相关材料发送至指定邮箱（详见公告底部）。

2、资格审查：对报名人员进行资格初审，符合条件的将通知参加面试。

3、面试：面试内容主要包括综合素质、专业技能及岗位适应性等方面。

4、体检：通过面试的人员需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用人员名单，并通知办理入职手续。

福利待遇

1、薪资：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和工作经验给予相应岗位津贴。

2、社会保险：按照国家相关政策规定缴纳社会保险。

3、休假：享受法定节假日、带薪年假等休假制度。

4、培训：提供岗位培训、专业技能培训以及管理培训等多种培训机会。

5、其他：提供良好的工作环境及发展空间，鼓励员工继续深造，提升个人能力。

注意事项

1、报名材料需真实、准确，如有虚假，取消应聘资格。

2、报名截止日期：（详见公告底部），逾期不予受理。

3、面试时间及地点将通过邮件或电话通知，请保持通讯畅通。

4、录用人员需在规定时间内办理入职手续，逾期视为自动放弃。

于洪区农业农村局热诚欢迎有志于农业农村事业的优秀人才加入我们的团队，共同为推动乡村振兴、实现农业农村现代化贡献力量，期待您的加入！

联系方式及公告有效期

1、联系人：（请见于洪区农业农村局官方网站）

2、联系电话：（请见于洪区农业农村局官方网站）

3、邮箱：（请见于洪区农业农村局官方网站）

4、公告有效期：自发布之日起至XXXX年XX月XX日。

招聘背景及意义

于洪区农业农村局此次招聘旨在吸引更多优秀人才投身于洪区农业农村事业，推动农业现代化、农村振兴和农民增收，随着国家对农业农村发展的重视程度不断提升，农业农村局作为推动农业农村发展的重要力量，需要更多专业人才共同参与，为实现农业农村现代化贡献力量，此次招聘对于洪区农业农村局来说具有重要意义，将为局里注入新的活力，提升整体工作水平，推动于洪区农业农村事业迈上新的台阶。

招聘后续工作

招聘结束后，于洪区农业农村局将根据招聘情况开展新员工培训工作，帮助新员工熟悉工作环境、了解岗位职责、掌握工作技能，局里将为新员工提供广阔的发展空间和晋升机会，鼓励员工在工作中不断学习和成长，相信在于洪区农业农村局的共同努力下，新员工将迅速融入团队，为于洪区农业农村事业做出积极贡献。